云阳县德邦物流招聘
A. 德邦物流为啥一直在招人啊 ! 招聘的过程给人的感觉就是照搬模式一样的。
这是诈骗啊!如果诈骗人数较多可以集体报警立案!我之前也被骗过然后公安局某一天找到了我!最后那帮人都被抓了起来
B. 德邦物流招聘押货员每月五千到八千往外地跑是真的吗
五千多属实,八千不了解情况。不过经常往外地跑是工作实际需要。
C. 云阳县有德邦物流吗
您好:
尊敬的客户,您所说的城市云阳县,我司暂时没有开通网点,您可以关注我司官方网站,上面可以第一时间更新网点信息,感谢您对我司的支持,感谢您的留言!
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D. 德邦快递员的招聘要求有哪些
工作时间不好说,12个小时都很常见,但是8小时后不给加班费就很让人气愤。有五险专,但你是劳属务派遣,就是说,你的保险在你工作地点很可能享受不到,看看跟你签合同的公司名称就知道了,不是德邦物流,那家公司在哪里,你的五险就在哪里!!
休息是大月7天,小月6天。薪资自己看吧,但是啊,奖金就坑爹了,明明干很多,但是由于指标高的不像话,你拿到的就很少了。年终奖2013年就没了,所以才大规模辞职。
E. 德邦物流招聘人员的要求
我去过都是骗人,都是黑中介,特别是郑州管城区航海路,中州大道富田太阳城大商集团,最坑人,先交体检费,在交押金,打着直的招牌子,就给以张介绍纸条,什么也没了,我们辛苦找到德邦物流公司.德邦公司人事部人说我我们被骗了,德邦一直都在德邦公司一年四季都在招聘,,德邦在郑州没招聘点.德邦应聘不用体检,不用交押金,只要交钱都是骗人的都是骗人的,德邦在中牟
F. 德邦物流的招聘
德邦物流企业自身近几年发展速度很快,企业规模也很大。
但重点是:德邦对基层却缺乏必要的公平正义,而且有很多违反劳动法的制度,这里列举一些,给打算去德邦工作的求职者一些参考:
1、德邦营业部平均每天工作10—11小时,早八点半到晚6点半至七点半下班,中间除了十几分钟吃饭,没有休息时间。但是没有加班费,一分钱都没有!节假日加班不管法定节假日是几天,只发一天的加班工资。
2、校招时开出的很多条件到实际工作时不会得到兑现。比如本科生到营业部只做营业员的工作不用搬货,但是实际上除了女生,一律参加卸货装车的工作,而且每天的装卸货量平均都是几十吨,只有2到4个劳动力,基本是靠双手。两个月之后你会长出很结实的肌肉。鞋一两个月磨坏一双。而且没有保护措施,意外事故经常发生,但除了特大伤情,其他的都要自己掏腰包,不计工伤!而其他物流给专事体力劳动的人员开的工资一般是4000到5000,而与干着搬运工一样工作的本科生,工资平均2800元。
3、德邦校招最诱人的是它的晋升机制,但这也许在前几年德邦刚起步时能得到实现,现在实际上能在德邦工作一到两年当上经理的寥寥无几,很多时候并不是因为员工自身素质不行,而是当企业做大了、人员层级就更为复杂,很多理念很难实现。在基层很难被发现,而你的直管领导——经理和小区区长没有人事任命的权力,而大区长以上层级基本你见不了几次面,根本不认识你,很多时候那些不了解你的人事任免者只是任人唯亲,安排身边熟悉的总部文职人员当经理。就算是非常优秀的人才,当到经理之后也是个升职的瓶颈,再想当区长也是非常难的。而且,之前的付出与回报并不成正比。
4、关于经理的待遇:当上经理之后,待遇还是不错的,平均6000。但当经理之前,你要先出去找点,为期两个月,这两个月只有基本工资2200元。而这两个月用句很通俗的话来讲就是累得跟狗一样。要跑遍全城,自己坐公交,或者骑自行车,找合适的店址,自己谈租店合同,自己负责新点装修,而交通住宿费公司概不负责,都自己掏腰包。而且也许你辛辛苦苦找好了点,新店开张,领导也许会告诉你等等,然后让他身边的人走马上任经理,你就只能靠边站了,两个月的时间帮他人做了嫁衣。。。。。平安开了新点之后的前两个月,公司只发给你普通员工工资3000的样。
5、在德邦工作要受到很多来自客户的刁难,有很多是无理的甚至伤害自尊的,而公司就算在事后也不会对你作出公正的解决或者安抚。德邦只考虑企业自身形象,全然不顾员工的自尊,德邦的客户服务是用员工的自尊换来的。
这只是其中的一些例子,希望给大家一些参考。
G. 重庆云阳县有德邦物流公司吗
您好:
云阳可以中转到达,中转的地址及联系方式请联系发货网点核实确定哦~
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H. 请问德邦物流招装卸工吗工资怎么算的有什么待遇
德邦根本就不缺人,人事部门的人都闲的没事干,每天随便乱发招聘信息(赶集,,百姓,智联招聘等等),反正你能想到的网络,他们都发招聘信息,然后让你去应聘,试用期一晚上(连一顿饭都没有,须知任何单位试期都管饭的啊),你干一晚上后,说你不适合,辞退你。如果你很踏实很踏实的干(必须付出比老员工多的劳动),入职以后,用人部门会把人事部的招聘承诺全部推翻,自己再定一个很苛刻的条件,以逼迫你离开,如果你答应了他们的苛刻条件,上班后还会百般刁难你,一般新人干不了5天,就自动离开,这5天内,你所有的花费(干不到一个月,啥也没有),他们是不会补偿的,你只能忍气吞声的离开,人家白白占你5天的劳动成果,如果你真要能干一个月,恭喜你,你也许以为自己离成功接近了,但是他们发给你的劳动报酬只有他们招聘时的承诺一半就不错了(招聘时说6000,实际发3000,),这3000包括你一月的饭钱(650左右,饭钱每月补贴170)和房前(260左右,住房补贴只有130)。你辛苦一个月只得到2000左右,一般半年后才不那么苛刻你,你也许能拿到他们招聘时候承诺的70%到80%。一年后能拿85%.三年后可能能得到他们当初承诺的90%,你算一下,一天如果招聘15个人,15个人应聘试工。他们一天就黑15个人劳动报酬(以招聘时候的承诺算3000吧),一年他们黑应聘者5500人左右。他们一年就黑一百多万元,这钱就是用人部门领导一人占了(人事部招聘人员得到多少,你也能想出来),如果你和他们理论,他们会说,谁会黑你那点钱??还把你当狗一样的撵你,假期你别想,加班费没有的(必须加班),法定假日(元旦,春节,清明,中秋),国庆节等没有假期。事假必须提前半个月申请(突发事件,你万不得已不上班,只能算旷工,电话请假没有用)。
I. 德邦物流招工招聘信息
德邦物流商丘拓城县店2O17年2月21日19点左右,一员工从早7点装车干了十二小时,和店经理一起装车,在个人托举货物时,由于超重当场压的倒地,到县医院由于疼的难忍,打了几支止疼针后转到市医院,查为用力过度压拍胸痛,几百地的家属赶来后,早7点由家属带医生急转郑州医院抢救,其间只有一职工倍同,郑州都没去。到郑后查为压力倒致胸主动脉开烈,要压金2O万元,给店经理打电活,说只负责处理后事,店里没钱,。后经抢救无效死,亡。家属把尸体拉店里五天了,店经理没给家属买过一斤水,吃过一口饭,天天崔拉走人,公司也没排一人过问。三十岁的农民工累死了,家属哪请得起律师打官司,这官司压金三万,后续不算,至少半年,三年能完,大公司牛,但也要人性化一点。德邦领导也要明白,此事快点,不然也有麻烦。
J. 德邦物流招聘挂车司机,对司机的要求都有什么啊
对司机的要求:
1、有驾驶证。
2、具有两年以上的挂车驾龄。
3、无犯罪记录。
(10)云阳县德邦物流招聘扩展阅读:
主要业务
1、快递
2013年,德邦快递正式上线,定位为“中国高性价比的大件快递”,仅用1年时间,快递收入即突破5亿元大关。
产品系列:
3.60特惠件——3公斤-60公斤,德邦最放心:实惠、安心、贴心
标准快递——德邦快递,专业可靠:安全可靠、服务专业、高性价比
电商尊享——你的专属快递服务专家:用专业安全的快递服务流程,让你享受行业内高性价比的电商快递服务
2、快运
2010年,德邦凭借全年26.2亿元零担营业收入,奠定在中国公路零担物流领域的重要地位
产品系列:
精准卡航——精准卡航,限时送达:空运速度、汽运价格、安全快速、限时到达
精准城运——精准城运,准点送达:准点出发、次日到达、优质服务、准点派送
精准汽运——精准汽运,全国通达:优秀品质、实惠价格、每日发车、全国通达
运输时效:
同城 24 小时必达
全省 48 小时覆盖
全网 96 小时通达
德邦快递正打造零担快运业务新的战略增长点,推出“德邦e家”零担电商整体解决方案,通过构建高效、门对门的大件物流体系,提升电商企业的快速响应能力和服务竞争力,满足电商大件商品的购买、配送、安装一体化需求。
3、整车
十万客户信赖,成就专业整车
优质车源、专箱配载
定位跟踪、安全直送
4、仓储与供应链
根据客户需求提供入库上架、质检存储、分拣包装、称重配单、出库退换、干线运输、末端配送等仓配一体化供应链解决方案。
德邦快递以客户需求为主将在全国主要城市建立枢纽仓和卫星仓,提升客户时效;通过专业的仓储管理,降低客户综合物流成本;提供灵活定制化的系统,实现客户库存、路由、管理全程可视,最终实现客户价值最大化。