東莞德邦招聘

① 東莞德邦物流公司待遇怎麼樣，公司提供食宿不，希望得到詳細的情況，謝謝大家了！

您好：
德邦物流的待遇在當地同行業中還是很不錯的，會有親情1+1、五險一金、集體婚禮、食宿補貼等福利，食宿方面部分地方有宿舍提供，部分地方沒有，吃飯方面不提供的，但是會有相應的食宿補貼。

感謝您對德邦物流的支持！
如有其它疑問，歡迎向德邦物流企業平台提問！

② 東莞厚街德邦物流招聘

您好：
遇到這來種情況您可以打德源邦物流在本地的人事部電話，問一問最近有沒有招聘，面試是否是通過電話面試等等。或者您也可以撥打德邦物流的全國服務熱線400-830-5555進行咨詢。保護自己才是最重要的。

如有其它疑問，歡迎向德邦物流企業平台提問！

③ 德邦物流招聘人員的要求

我去過都是騙人，都是黑中介，特別是鄭州管城區航海路，中州大道富田太陽城大商集團，最坑人，先交體檢費，在交押金，打著直的招牌子，就給以張介紹紙條，什麼也沒了，我們辛苦找到德邦物流公司.德邦公司人事部人說我我們被騙了，德邦一直都在德邦公司一年四季都在招聘，，德邦在鄭州沒招聘點.德邦應聘不用體檢，不用交押金，只要交錢都是騙人的都是騙人的，德邦在中牟

④ 德邦物流社會招聘是怎麼面試的，面試流程

1、初步篩選，簡單的試題測試和對簡歷的篩選；
2、結構化面試，無領導小組專討論。安屬排面試人員在一個教室中，五個人一組，給予一個題目，各組討論，得出結論，推薦發言人發表結論。面試官全程監督，主要考察應聘者溝通協作、組織領導、臨時應變等方面能力，這一環節不是說的越多越好，以前有個同學至始至終說了一句話，也通過了。
3、拓展類面試。分隊伍，形成隊名、隊旗。口號等等，然後完成一些協作類游戲，根據表現打分。考察領導能力，團隊意識。

⑤ 德邦招聘坑人，我應該不是第一個吧

從你描述可以看出，你也不在太在意，畢竟人家行政招聘是其內部運作問題，我個人覺得現在各行各業都需要人才，這家不合適，你就到哪家適應吧，我理解你的心情，但是膽量需要放大的，條條道路通羅馬，抓住自己的優點適應大環境

⑥ 德邦物流的社會招聘是不是騙子啊

我去過都是騙人，都是黑中介，特別是鄭州管城區航海路，中州大道富田太陽城專大商集團，最坑屬人，先交體檢費，在交押金，打著直的招牌子，就給以張介紹紙條，什麼也沒了，我們辛苦找到德邦物流公司.德邦公司人事部人說我我們被騙了，德邦一直都在德邦公司一年四季都在招聘，，德邦在鄭州沒招聘點.德邦應聘不用體檢，不用交押金，只要交錢都是騙人的都是騙人的，德邦在中牟

⑦ 德邦物流的招聘

德邦物流企業自身近幾年發展速度很快，企業規模也很大。

但重點是：德邦對基層卻缺乏必要的公平正義，而且有很多違反勞動法的制度，這里列舉一些，給打算去德邦工作的求職者一些參考：
1、德邦營業部平均每天工作10—11小時，早八點半到晚6點半至七點半下班，中間除了十幾分鍾吃飯，沒有休息時間。但是沒有加班費，一分錢都沒有！節假日加班不管法定節假日是幾天，只發一天的加班工資。
2、校招時開出的很多條件到實際工作時不會得到兌現。比如本科生到營業部只做營業員的工作不用搬貨，但是實際上除了女生，一律參加卸貨裝車的工作，而且每天的裝卸貨量平均都是幾十噸，只有2到4個勞動力，基本是靠雙手。兩個月之後你會長出很結實的肌肉。鞋一兩個月磨壞一雙。而且沒有保護措施，意外事故經常發生，但除了特大傷情，其他的都要自己掏腰包，不計工傷！而其他物流給專事體力勞動的人員開的工資一般是4000到5000，而與干著搬運工一樣工作的本科生，工資平均2800元。
3、德邦校招最誘人的是它的晉升機制，但這也許在前幾年德邦剛起步時能得到實現，現在實際上能在德邦工作一到兩年當上經理的寥寥無幾，很多時候並不是因為員工自身素質不行，而是當企業做大了、人員層級就更為復雜，很多理念很難實現。在基層很難被發現，而你的直管領導——經理和小區區長沒有人事任命的權力，而大區長以上層級基本你見不了幾次面，根本不認識你，很多時候那些不了解你的人事任免者只是任人唯親，安排身邊熟悉的總部文職人員當經理。就算是非常優秀的人才，當到經理之後也是個升職的瓶頸，再想當區長也是非常難的。而且，之前的付出與回報並不成正比。
4、關於經理的待遇：當上經理之後，待遇還是不錯的，平均6000。但當經理之前，你要先出去找點，為期兩個月，這兩個月只有基本工資2200元。而這兩個月用句很通俗的話來講就是累得跟狗一樣。要跑遍全城，自己坐公交，或者騎自行車，找合適的店址，自己談租店合同，自己負責新點裝修，而交通住宿費公司概不負責，都自己掏腰包。而且也許你辛辛苦苦找好了點，新店開張，領導也許會告訴你等等，然後讓他身邊的人走馬上任經理，你就只能靠邊站了，兩個月的時間幫他人做了嫁衣。。。。。平安開了新點之後的前兩個月，公司只發給你普通員工工資3000的樣。
5、在德邦工作要受到很多來自客戶的刁難，有很多是無理的甚至傷害自尊的，而公司就算在事後也不會對你作出公正的解決或者安撫。德邦只考慮企業自身形象，全然不顧員工的自尊，德邦的客戶服務是用員工的自尊換來的。

這只是其中的一些例子，希望給大家一些參考。

⑧ 東莞德邦招聘電話多少面試地址是在那裡

您好：

關於招聘的相關信息您具體要聯系人事部門，或者您可以登錄我司網站http://zhaopin.deppon.com/，上面可以查詢到相關的招聘信息。感謝您對我司的支持~

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